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​临江建设公司支委会纪检委员、副总经理李云胜主持召开廉政谈话会议

发表时间:2024-07-02 09:51


临江建设公司支委会纪检委员、副总经理李云胜主持召开廉政谈话会议

202472日,西充临江建设发展有限责任公司支委会纪检委员、副总经理李云胜召集全体党员、中层干部在公司会议室召开集体廉政谈话会议。

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会议指出公司成立至今,人员队伍逐渐壮大,承建项目逐渐增多,作为党员,要思考如何发挥党员先锋性,在公司中起到带头示范作用,以本次党纪教育活动为契机,增强个人党性,提升政治素养,以自身带动身边同事,更好的激发出干事创业的激情;作为中层干部,要思考如何管理自身部门和与其他部门协同开展工作,如何高效利用人力资源,同时,要厘清自身权限,不得利用自身权限或职务便利去谋取私利,造成国有资产流失。

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        会议指出作为公司的“关键少数”人员,一是要自觉接受监督。作为公职人员,要接受公司党风政风监督员、县纪委监委的监督,面对约谈或是询问时,不得以任何理由回避或是捏造、扭曲客观事实。二是要主动监督他人。在工作中,如发现公司职工有违纪违规行为,要敢于揭发,立场坚定,不因为所谓的人情面子而做“闭眼人”。三是要时刻警醒自我。认真学习监察审计部提供的反面警示案例资料,以案为鉴,以案促改,对照“六大纪律”开展自查自纠工作,做政治清醒的“明白人”。


会议强调一是要增强学习意识,提升自身业务水平在工作推进中,既要开展理论知识学习,也要向身边的优秀人员及企业学习,将理论知识运用到实际工作中,正视自身短板,虚心学习优秀工作、管理经验,内化为自身的工作方法,提升工作效率和业务水平。二是要增强团队意识,形成团队向上合力。公司突发紧急重要工作需要多部门协同开展时,要互相帮助,不分你我,不得出现互相推诿、扯皮,树立一盘棋的思想,要“心往一处想,劲往一处使”。三是要增强纪律意识,提高整治明锐性。带头遵守公司纪律,认真学习中国共产党纪律处分条例和《国有企业管理人员处分条例》相关条例,要明底线筑防线,做严守纪律的“规矩人”,切实矫正思想和行动,筑牢纪律规矩防线,不给逾越雷池留空间、不让围猎腐蚀有机会。四是要增强群众意识,践行“四下基层”精神。做好群众信访工作,深入基层一线,了解群众需求,聚焦群众关心、突出问题,掌握一手资料,不断提升人民群众的获得感、安全感、幸福感。


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